About Us
Unser Rekrutierungs- und Auswahlprozess
Wir kommunizieren unsere Prozesse und Vorgehensweisen offen und kontinuierlich an unsere Mandanten und Kandidaten, um eine Grundlage für gegenseitiges Vertrauen zu schaffen. MPW nutzt ein umfangreiches Portfolio an optimalen Kanälen, um genau den richtigen Kandidaten für Ihr Unternehmen zu identifizieren und zu gewinnen.
Bei der Auswahl von potentiellen Kandidaten fokussieren wir uns auf den optimalen Fit zwischen dem Stellenprofil und dem Kandidatenprofil.
Die folgenden Prozesse sind die Grundlage eines jeden Auftrags:
- Entwicklung eines strategischen Rekrutierungsplans;
- Erarbeitung eines Stellenprofils und Bewertung der Kompatibilität;
- Tief greifende Suche, Vorauswahl und Befragung der Kandidaten;
- Planung des Vorstellungsgesprächs und Präsentation von qualifizierten Kandidaten;
- Befragung des Auftraggebers und der Bewerber vor und nach dem Vorstellungsgespräch
- Vertrauliche Überprüfung der Referenzen
- Beratung bei Gegenangeboten
- Angebotsvorbereitung und -abschluss
- Follow-up-Gespräche mit dem Auftraggeber und dem neuen Mitarbeiter